COACHING

Es una forma de desarrollo personal o grupal en la cual una persona con experiencia, apoya a un cliente a lograr un objetivo profesional al brindarle capacitación y orientación.​

Coaching empresarial

Es un proceso de acompañamiento enfocado en la creatividad y la mejora del desempeño de los empleados, con la intención de alinear sus metas personales a las de la empresa en la cual trabajan, pero sin perder de vista que son individuos con intereses y afectos propios.

Características

• Enfoque en el proceso.

• Responsabilidad compartida y mutua.

• Interacción entre el coach y el equipo.

• Respeto como base del proceso.

Importancia

Tiene dos vertientes. Por un lado reviste de valor el desempeño de los trabajadores, colaboradores y emprendedores; por otro, genera valor para las empresas. Veamos en qué consiste la importancia para cada uno de estos grupos.